Szabadság kiadása: engem miért nem engednek el??

Munkaidő, szabadság kiadása

A szabadság kiadása miatt még működnie kell a cégnek!

Alapvetően a munkáltatói jog a szabadság kiadása. Nem kell azért teljesen kétségbe esned, van némi beleszólásod neked is 🙂

Mikor mehetek szabadságra?

  • A szabadságot úgy kell kiadni, hogy tartama legalább összefüggő tizennégy napot elérjen. A szabadságról a kezdete előtt legalább 15 nappal értesíteni kell Téged.
  • 7 munkanap szabadságot legfeljebb két részletben a Te kérésednek megfelelő időpontban kell kiadni, ezt legalább tizenöt nappal a szabadság kezdete előtt be kell jelentened.

Átvihető a következő évre a szabadság?

A szabadságot esedékességének évében kell kiadni.
Kivételes esetek:

  • ha a munkaviszony október elsején vagy azt követően kezdődött, akkor a  következő év március 31-ig átvihető
  • a munkáltató kivételesen fontos gazdasági érdek vagy a működését közvetlenül és súlyosan érintő ok esetén időpontot módosíthat vagy a megkezdett szabadságról berendelhet
  • jó a rosszban: ha emiatt károd, költséged merül fel, akkor az a munkáltatód köteles megtéríteni

Szabadság kiadása változó munkaidő-beosztás esetén

A szabadságot a munkaidő-beosztás szerinti munkanapokra kell kiadni.

Ha a normáltól eltérő napi munkaidő-beosztásban dolgozol, akkor a kiadott szabadságot ezzel egyező óraszámban kell elszámolni és nyilvántartani.

Pénzben megváltható a szabadság?

Nem.
Kivétel:  munkaviszony megszűnésekor, ha a munkáltató az arányos szabadságot nem adta ki, azt meg kell váltani, pénzben kifizetni.

Neked hány nap szabadság jár?

Ha nem tudod biztosan, kattints ide!

*********************************************************************
Másnak is szüksége lehet ezekre az infókra! Juttasd el hozzá egyszerűen a Megosztás gombra kattintva, ott lent a lap alján.
*********************************************************************
Nem vagy adószakértő, sem könyvelő, de szeretnél kicsit tájékozottabb lenni?

Iratkozz fel ingyenes havi magazinunkra!

Ezt kapod a magazin olvasójaként:

Tippek:  az éppen aktuális tennivalókra felhívjuk a figyelmed
Idő:      a magazinban a blog havi cikkeinek rövid kivonata is bekerül átkattintható linkkel, így csak azt olvasod, amire tényleg szükséged van
Biztonság:  ha hirtelen kérdésed merül fel, tudod, hogy van kihez fordulnod. Élj a lehetőséggel bátran!
Nyugalom:  nem tömjük tele a postaládádat, havonta 1 levélre számíthatsz.

Iratkozz fel, megéri!

Neved*
Email-címed*

Kategória: Alkalmazott vagyok Címke: , ,

Vélemény, hozzászólás?

Az email címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöljük.

*